2019年度鹽城市十大返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能手評(píng)選結(jié)果正式揭曉。我區(qū)（此處可具體說明是鹽城市下轄的哪個(gè)區(qū)，例如亭湖區(qū)、鹽都區(qū)等，若原文未指明，可寫作“我區(qū)”）在此次評(píng)選中表現(xiàn)突出，有兩個(gè)項(xiàng)目的核心主創(chuàng)人員成功獲此殊榮。這不僅是個(gè)人創(chuàng)業(yè)能力的認(rèn)可，也是我區(qū)在推動(dòng)人才返鄉(xiāng)、促進(jìn)技術(shù)落地與產(chǎn)業(yè)升級(jí)方面取得的重要成果。

據(jù)悉，本次評(píng)選旨在表彰那些扎根鄉(xiāng)土、勇于創(chuàng)新，并取得顯著經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者。我區(qū)獲獎(jiǎng)的兩位能手，均是在各自領(lǐng)域深耕多年的技術(shù)骨干。他們帶著在外積累的先進(jìn)技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)視野，毅然返回家鄉(xiāng)，結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)特色和資源優(yōu)勢(shì)，成功創(chuàng)辦或主導(dǎo)了具有高技術(shù)含量和市場(chǎng)前景的項(xiàng)目。

其中一個(gè)項(xiàng)目聚焦于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣，主創(chuàng)人員通過引入智能化種植管理系統(tǒng)和綠色生態(tài)循環(huán)模式，有效提升了當(dāng)?shù)剞r(nóng)產(chǎn)品的品質(zhì)與產(chǎn)量，帶動(dòng)了周邊農(nóng)戶增收致富。另一個(gè)項(xiàng)目則涉足新興制造業(yè)或現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域（此處可根據(jù)具體項(xiàng)目?jī)?nèi)容稍作展開），其主創(chuàng)人員將前沿技術(shù)應(yīng)用于生產(chǎn)實(shí)踐，不僅填補(bǔ)了本地產(chǎn)業(yè)鏈的空白，更創(chuàng)造了大量就業(yè)崗位。

兩位能手獲評(píng)“十大返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能手”，關(guān)鍵在于他們不僅是技術(shù)的擁有者，更是技術(shù)的積極推廣者。他們通過建立示范基地、開展技能培訓(xùn)、提供技術(shù)服務(wù)等方式，將先進(jìn)的技術(shù)和管理模式“本土化”、“平民化”，讓更多鄉(xiāng)親能夠掌握并受益，形成了“引進(jìn)一人、帶動(dòng)一片、推廣一業(yè)”的良好局面。這種“技術(shù)推廣”模式，極大地增強(qiáng)了鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力和發(fā)展韌性。

此次獲獎(jiǎng)，是對(duì)我區(qū)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、落實(shí)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)扶持政策成效的一次生動(dòng)注腳。我區(qū)積極搭建平臺(tái)、優(yōu)化服務(wù)，在資金扶持、場(chǎng)地提供、技術(shù)對(duì)接、市場(chǎng)開拓等方面為返鄉(xiāng)人才提供全方位支持，有效激發(fā)了各類人才的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱情。

我區(qū)將以此次獲獎(jiǎng)為新的起點(diǎn)，進(jìn)一步營(yíng)造尊重人才、鼓勵(lì)創(chuàng)新、支持創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。繼續(xù)深入實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，吸引更多在外優(yōu)秀人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)興業(yè)，鼓勵(lì)他們將更多新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新模式帶到田間地頭和生產(chǎn)一線，讓技術(shù)推廣的效應(yīng)持續(xù)放大，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展注入更加強(qiáng)勁的“人才動(dòng)能”和“技術(shù)引擎”。